MUNICIPIUL MEDIAŞ
portalul oficial al municipiului

Anunț concurs de recrutare pentru ocuparea pe perioadă nederminată a funcției publice de conducere, vacante, de șef serviciu, gradul II la Serviciul Administrare Patrimoniu, Cadastru și Topometrie- Direcția Dezvoltare Urbană

Primăria Municipiului Mediaș în conformitate cu art. XXII alin. (3) lit. a) din Legea nr. 141/2025 privind unele măsuri fiscal-bugetare și art.VII alin. (7) din O.U.G. nr.121/2023 pentru modificarea și completarea Codului Admnistrativ, organizează la sediul instituției din Mediaș, Piața Corneliu Coposu, nr. 3, concurs de recrutare pentru ocuparea pe perioadă nederminată a funcției publice de conducere, vacante, de șef serviciu, clasa I, gradul II, Serviciul Administrare Patrimoniu, Cadastru și Topometrie- Direcția Dezvoltare Urbană din cadrul aparatului de specialitate al Primarului Municipiului Mediaș.

Durata normală a timpului de lucru este de 8 ore/zi, 40 ore/săptămână.

Condiții de participare pentru funcția publică de conducere de șef serviciu, clasa I, gradul II (ID 369497) din  cadrul Serviciului Administrare Patrimoniu, Cadastru și Topometrie - Direcția Dezvoltare Urbană : 

Condiții generale:

Conform art.465 (alin.1) din O.U.G. nr.57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare, poate ocupa o funcție publică persoana care îndeplinește următoarele condiții:

  1. are cetățenia română și domiciliul în România;
  2. cunoaște limba română, scris şi vorbit;  
  3. are vârsta de minimum 18 ani împliniți;  
  4. are capacitate deplină de exercițiu; 
  5. este apt din punct de vedere medical și psihologic să exercite o funcție publică. Atestarea stării de sănătate se face pe bază de examen medical de specialitate, de către medicul de familie, respectiv pe bază de evaluare psihologică organizată prin intermediul unităților specializate acreditate în condițiile legii;  
  1. îndeplinește condițiile de studii şi vechime în specialitate prevăzute de lege pentru ocuparea funcției publice;  
  2. -

g1) -

g2 ) -               

  1. nu a fost condamnată pentru săvârșirea unei infracțiuni contra umanității, contra statului sau contra autorității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni care împiedică înfăptuirea justiției, infracțiuni de fals ori a unei infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcției publice, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea, amnistia post- condamnatorie sau dezincriminarea faptei;
  2. nu le-a fost interzis dreptul de a ocupa o funcție publică sau de a exercita profesia ori activitatea în executarea căreia a săvârșit fapta, prin hotărâre judecătorească definitivă, în condițiile legii;
  3. nu a fost destituită dintr-o funcție publică sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare în ultimii 3 ani; 
  4. nu a fost lucrător al Securității sau colaborator al acesteia, în condițiile prevăzute de legislația specifică.
  5. -.    

Condiții specifice:

Studii de specialitate: studii universitare de licență absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă;

Domeniul de studiu: Inginerie civilă; Ramura de știință- Inginerie geodezică (Domeniul de licență), Cadastrul și managementul proprietăților (Specalizarea), Măsurători terestreși Cadastru (Specializarea), Inginerie mecanică, mecatronică, inginerie industrială și management (Ramura de știință), Inginerie mecanică (Domeniul de licență), Științe sociale (domeniul fundamental), Științe administrative Iramura de știință)

Vechime minimă în specialitatea studiilor necesare exercitării funcției publice – 5 ani.

Probele concursului  de recrutare:

  • verificarea eligibilității candidaților: în termen de maximum 5 zile lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a dosarelor;
  • proba scrisă, în data de 10.08.2026  ora 1100  la sediul Primăriei Municipiului Mediaș;
  • proba interviu, în termen de maximum 8 zile lucrătoare de la data afișării rezultatului probei scrise, la sediul Primăriei Municipiului Mediaș.

Se pot prezenta la următoarea probă numai candidații declarați admiși la proba precedentă.

Depunerea contestațiilor pentru probele concursului de recrutare: Candidații nemulțumiți pot depune contestație în termen de o zi lucrătoare de la data afișării rezultatului pentru fiecare probă.

Soluționarea contestațiilor: în termen de o zi lucrătoare de la expirarea termenului de depunere a contestațiilor.

Modalitatea de înscriere la concursul de recrutare:

Persoanele interesate de participarea la concursul de recrutare depun dosarul de concurs în termen de maximum 20 zile calendaristice de la data publicării anunțului de concurs, respectiv în perioada 10.07.2026 – 29.07.2026.

Dosarul de concurs:

  • se poate depune personal de către candidat, la sediul Primăriei Municipiului Mediaș, Piața Corneliu Coposu, nr.3, Serviciul Resurse Umane – Salarizare, etaj 2, camera 11, între orele 8 00 -1500 (luni-joi), 800 -1200 (vineri).
  • se poate transmite prin intermediul unui serviciu de curierat, la sediul Primăriei Municipiului Mediaș, Piața Corneliu Coposu, nr.3, Serviciul Resurse Umane – Salarizare.
  • se poate transmite în format electronic, la adresa de e-mail: personal_cb@primariamedias.ro

Dosarele de concurs transmise de candidați la adresa de e-mail personal_cb@primariamedias.ro după terminarea programului de lucru al instituției noastre, dar în perioada de depunere a dosarelor de concurs, li se atribuie număr de înregistare în ziua lucrătoare următoare, iar dosarul de concurs este considerat ca fiind depus în termen.

Documentele care constituie dosarul de concurs se depun în copie, cu obligația candidatului de a prezenta secretarului comisiei de concurs originalele acestor documente, pentru certificare pentru conformitate cu originalul, până cel târziu la data desfășurării probei interviului, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire în funcția publică în cazul promovării concursului.

Dosarul de concurs conține în mod obligatoriu următoarele:

a) formularul de  înscriere prevăzut la art.137 lit.b) din Anexa nr.10 din O.U.G. nr.57/2019, cu modificările și completările ulterioare prin raportare la art.VII din O.U.G. nr.121/2023, se pune la dispoziția candidaților de către secretarul comisiei de concurs;

b) copia cărții de identitate;

c) copia actului doveditor emis de autoritățile competente, în cazul în care a intervenit schimbarea numelui consemnat în certificatul de naștere;

d) copia carnetului de muncă și/sau a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor necesare pentru ocuparea postului deținut, potrivit prevederilor din O.U.G. nr.57/2019, cu modificările și completările ulterioare;

Conform dispozițiilor art. VII  alin.(15) din O.U.G. nr.121/2023 coroborate cu cele ale art.38 alin.(7) din Anexa nr.10 la O.U.G. nr.57/2019, cu modificările și completările ulterioare,  modelul orientativ al adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată care atestă vechimea în muncă și în specialitatea studiilor este prevăzut la art.137 lit.e) din Anexa 10 la O.U.G. nr.57/2019, cu modificările și completările ulterioare.

Adeverințele care au un alt format trebuie să cuprindă elemente similare celor prevăzute în anexa menționată mai sus și din care să rezulte cel puțin următoarele informații: funcția/ funcțiile ocupată/ ocupate, nivelul studiilor solicitate pentru ocuparea acesteia/acestora, temeiul legal al desfășurării activității, vechimea în muncă acumulată, precum şi vechimea în specialitatea studiilor.

e) copii ale diplomelor de studii sau echivalente, certificatelor și altor documente care atestă efectuarea unor specializări și perfecționări sau deținerea unor competențe specifice, după caz;

f) copia adeverinței care atestă starea de sănătate corespunzătoare, eliberată cu cel mult 6 luni anterior demarării etapei de selecție de către medicul de familie al candidatului și a avizului psihologic eliberat pe baza unei evaluări psihologice organizate prin intermediul unităților specializate acreditate în condițiile legii, valabil potrivit prevederilor legale;

Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministerului sănătății.

Pentru candidații cu dizabilități, în situația solicitării de adaptare rezonabilă, adeverința care atestă starea de sănătate trebuie însoțită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condițiile legii;

g) cazierul judiciar.

Acest document poate fi înlocuit cu o declarație pe propria răspundere prin completarea rubricii corespunzătoare din formularul de înscriere. În acest caz, candidatul declarat admis la proba de verificare a eligibilității și care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informațiilor direct de la autoritatea sau instituția publică competentă are obligația să completeze dosarul de concurs  pe tot parcursul desfășurării etapei de selecție, dar nu mai târziu de data și ora organizării interviului, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire. 
În situația în care, la înscrierea la concurs, candidatul solicită expres preluarea informațiilor direct de la autoritatea sau instituția publică competentă, extrasul de pe cazierul judiciar se solicită potrivit legii şi procedurii aprobate la nivel instituțional; 

h) declarația pe propria răspundere, prin completarea rubricii corespunzătoare din formularul de înscriere, sau adeverința care să ateste lipsa calității de lucrător al Securității sau colaborator al acesteia, în condițiile prevăzute de legislația specifică.

i) declarația pe propria răspundere prin completarea rubricii corespunzătoare din formularul de înscriere, privind faptul că, în ultimii 3 ani, persoana nu a fost destituită sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare.

În cazul în care există un candidat cu dizabilități, prin raportare la nevoile individuale, acesta poate înainta comisiei de concurs, în termenul prevăzut pentru depunerea dosarelor de concurs, propunerea sa privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilității probelor de concurs.  

Copiile de pe actele de mai sus, precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, se prezintă în copii legalizate sau însoțite de documentele originale, care se certifică pentru conformitatea cu originalul de către secretarul comisiei de concurs.

Persoană de contact: Duma Ofelia, inspector, Serviciul Resurse Umane – Salarizare; telefon:  0269/ 803812; e-mail: personal_cb@primariamedias.ro

Afișat în data 10.07.2026, la sediul instituției, pe pagina de internet www.primariamedias.ro/Știri și anunțuri/Locuri de muncă și pe pagina de internet a Agenției Naționale a Funcționarilor Publici.

 

Atribuțiile prevăzute în fișa postului pentru funcția publică de conducere, vacantă, de șef serviciu, gradul II la Serviciul Administrare Patrimoniu, Cadastru și Topometrie - Direcția Dezvoltare Urbană

  1. Coordonează și răspunde de activitatea Serviciului Administrare Patrimoniu, Cadastru și Topometrie din cadrul Direcției de Dezvoltare Urbană.
  2. Urmăreşte circuitul documentelor destinate, răspunzând de soluţionarea  şi arhivarea acestora.
  3. Răspunde de inventarierea terenurilor cuprinse în domeniul public şi în domeniul privat al municipiului Mediaş.
  4. Răspunde de întocmirea referatelor pentru Consiliul Local privind valorificarea bunurilor de patrimoniu  prin închiriere, concesionare, vânzare şi ducerea la îndeplinire a Hotărârilor Consiliului Local , în termenele stabilite
  5. Asigură relaţiile cu alte instituţii: Biroul de carte funciară - Mediaş, Oficiul de Cadastru şi Publicitate Imobiliară Sibiu, Administraţia Domeniilor Statului , Prefectură  Sibiu, I.T.R.S.V - Braşov, Direcţia Silvică.
  6. Duce la îndeplinire Hotărârile Consiliului Local în ceea ce privește realizarea activităților serviciului și legislației în domeniu.
  7. Reglementează situația juridică a imobilelor proprietate a mun. Mediaș, în evidențele de carte funciară.
  8. Răspunde de identificarea și actualizarea evidenței imobilelor (clădiri și terenuri) care fac parte din domeniul public și privat al mun. Mediaș.
  9. Răspunde de întocmirea documentațiilor de reglementare juridică în vederea închirierii, concesionării sau vânzării terenurilor aflate în domeniul public sau privat al mun. Mediaș și răspunde de corectitudinea lor.
  10. Coordonează și răspunde de activitatea de delimitare a teritoriului administrativ al mun. Mediaş şi satului Ighişu Nou.
  11. Îndeplineşte alte sarcini trasate de Primarul municipiului Mediaş şi ceilalţi şefi ierarhici.
  12. Colaborează cu întreg personalul din primărie în vederea bunei desfăşurări a activităţii de care răspunde.
  13. Ţine evidenţa cadastrală în baza Amenajamentului Silvic , pentru suprafeţele de teren cu vegetaţii forestiere, pădure reconstituită  ca drept de proprietate în conformitate cu Legile fondului forestier, în favoarea Municipiului Mediaş.
  14. Ţine evidenţa cadastrală a suprafeţelor  de teren cu vegetaţie forestieră, care nu fac parte din fondul forestier naţional, suprafeţe rezultate în urma plantării cu puieţi , a suprafeţelor de teren în pantă, supuse eroziunii, suprafeţe ce aparţin Municipiului Mediaş.
  15. Urmărește respectarea clauzelor Contractului de administrare încheiat cu Direcția Silvică Sibiu, Ocolul Silvic Mediaș.
  16. Urmăreşte modul de administrare de către Ocolul Silvic Mediaş , a fondului forestier aparţinând Municipiului Mediaş, din punct de vedere  financiar  şi urmăreşte modul de încasare a veniturilor, şi modul de efectuare a cheltuielilor.
  17. Urmăreşte modul de administrare a fondului forestier de către Direcţia Silvică Sibiu, prin Ocolul Silvic Mediaş, sens în care are în atribuţiuni următoarele:
    1. Verifică  prin patrulare singur, sau împreună cu Poliţia Comunitară şi reprezentanţii  Ocolului Silvic, a modului de efectuare a pazei în fondul forestier.                  
    2. Constată cu această ocazie existenţa sustragerilor de material lemnos şi sesizează Ocolul Silvic Mediaş în vederea recuperării pagubei de la făptaşi şi personalul responsabil cu paza.
    3. Constată  modul de respectare a pazei contra incendiilor, ia măsuri de prevenire     a incendiilor şi participă la stingerea incendiilor împreună cu personal I.S.U.
    4. Constată apariţia de boli şi dăunători în fondul forestier şi ia măsuri de  eradicare a acestora.
    5. Participă la efectuarea controlului de fond de primăvară şi toamnă, împreună cu personalul de control din cadrul Direcţiei Silvice şi Ocolului Silvic Mediaş.
    6. Participă la activitatea de marcare a arborilor care fac obiectul unor partizi scoase la licitație pentru industrie sau pentru populaţie.
    7. Verifică modul de exploatare a acestor partizi.
  18. Organizează şi coordonează activitatea de înfiinţare de noi plantaţii forestiere şi întreţinerea acestora până  la reuşita deplină.
  19. Organizează activităţi de igienizare şi ecologizare a fondului forestier.
  20. Urmăreşte şi sancţionează,  împreună cu  organele silvice şi poliţia comunitară, păşunatul ilegal în fondul forestier.
  21. Răspunde de buna administrare a imobilelor, cladiri și terenuri aflate în proprietatea Municipiului Mediaș.
  22. Respectă normele de protecție și securitatea muncii.

 

Bibliografie și Tematica concurs de recrutare pentru ocuparea  funcției publice de conducere, vacante, de  șef serviciu, gradul II la Serviciul Administrare Patrimoniu, Cadastru și Topometrie - Direcția Dezvoltare Urbană - Direcția Dezvoltare Urbană 

1. Constituţia României, republicată;
     cu tematica : Constituţia României, republicată

2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
    cu tematica : Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare


3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
   cu tematica: Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare

 

4. Partea I, titlul I şi II ale părţii a II-a, titlul I al părții a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare;
    cu tematica: Partea I, titlul I şi II ale părţii a II-a, titlul I al părții a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare


5. LEGE nr. 114 din 11 octombrie 1996 republicată privind locuinţele

cu tematica: LEGE nr. 114 din 11 octombrie 1996 republicată privind locuinţele

 

6. LEGE Nr. 112 din 25 noiembrie 1995 pentru reglementarea situatiei juridice a unor imobile cu destinatia de locuinte , trecute in proprietatea statului

cu tematica: LEGE Nr. 112 din 25 noiembrie 1995 pentru reglementarea situatiei juridice a unor imobile cu destinatia de locuinte , trecute in proprietatea statului

 

7. Legea cadastrului şi a publicităţii imobiliare nr. 7 din 13 martie 1996 (**republicată**)

cu tematica: Legea cadastrului şi a publicităţii imobiliare nr. 7 din 13 martie 1996 (**republicată**)

   Pentru toate actele normative mai sus menționate în cadrul Bibliografiei  și tematicii, forma valabilă se consideră aceea având toate modificările și completările ulterioare până la ziua publicării anunțului.